Компании NVIDIA и SAP объявили о расширении сотрудничества с целью ускорения внедрения генеративного ИИ в корпоративном секторе. Стороны намерены совместно развивать платформу SAP Business AI, включая масштабируемые приложения, специфичные для бизнес-сферы.

Речь, в частности, идёт об облачных решениях SAP. Кроме того, будут развиваться функции генеративного ИИ в составе помощника Joule, который был представлен осенью прошлого года. Его планируется интегрировать практически во все программные продукты SAP для упрощения процесса работы и оптимизации выполнения различных задач.

Отмечается, что ИИ-помощник Joule следующего поколения может быть развёрнут на площадке гиперскейлеров или в собственном облаке SAP. Он поможет клиентам раскрыть потенциал своего бизнеса, автоматизируя трудоёмкие задачи и быстро анализируя критически важные корпоративные данные. Кроме того, генеративный ИИ поможет ABAP-разработчикам.

Источник изображения: NVIDIA

В рамках партнёрства SAP будет использовать инструменты NVIDIA для точной настройки больших языковых моделей (LLM) для конкретных сценариев развёртывания. SAP и NVIDIA планируют представить новые интегрированные ИИ-возможности к концу 2024 года. Они затронут такие продукты, как SAP Datasphere, SAP Business Technology Platform (SAP BTP) и пр. SAP планирует задействовать облачный ИИ-сервис NVIDIA DGX Cloud AI, программное обеспечение NVIDIA AI Enterprise и базовые модели NVIDIA.

В целом, SAP и NVIDIA изучают более 20 вариантов использования генеративного ИИ, в том числе для упрощения и улучшения цифровой трансформации. Это, в частности, автоматизация планирования ресурсов предприятия с помощью интеллектуального сопоставления счетов в SAP S/4HANA Cloud, улучшение сценариев использования ресурсов с помощью SAP SuccessFactors и др.

Генеральный директор Broadcom Хок Тан (Hock Tan), по сообщению The Register, дал комментарии по поводу новой политики, реализуемой в отношении бизнеса VMware. Напомним, этого разработчика средств виртуализации Broadcom приобрела в ноябре 2023 года: сумма сделки составила $69 млрд.

После завершения слияния структура VMware изменена с формированием четырёх ключевых подразделений. Broadcom отменила бессрочные лицензии, перевела все продукты на подписную схему, а ассортимент подвергся радикальному сокращению. В частности, прекращено распространение бесплатных версий гипервизора vSphere ESXi 7.x/8.x. Параллельно упразднены скидки и изменён подход к взаимодействию с партнёрами. Всё это породило недовольство со стороны ряда клиентов, некоторые из которых начали изучать возможность перехода на альтернативные решения.

Источник изображения: Broadcom

Господин Тан заявляет, что изменения направлены на ускорение инноваций, более эффективное удовлетворение потребностей клиентов и упрощение бизнес-операций. Кроме того, как ожидается, новая политика поможет повысить прибыль и расширить возможности партнёров. Вместе с тем глава Broadcom признаёт, что столь значительная трансформация вызвала беспокойство у клиентов.

«Хотя предстоит ещё много работы, мы добились существенного прогресса, создав ведущую в мире компанию в области инфраструктурных технологий. С момента завершения сделки мы действовали решительно, чтобы повысить ценность для заказчиков. Конечно, мы понимаем, что такой объём изменений по понятным причинам вызвал некоторое беспокойство среди наших клиентов и партнёров», — отметил Тан.

Broadcom разделила все продукты на два направления: VMware Cloud Foundation (VCF) и VMware vSphere Foundation (VVF). Господин Тан говорит о преимуществах использования такого подхода, обещая выделить $1 млрд на исследования и разработки и подчёркивая, что Broadcom вдвое снизила цену подписки. Прашант Шеной (Prashanth Shenoy), вице-президент по маркетингу облачных платформ, инфраструктуры и продуктов VCF, также заявлял, что клиенты, использующие комплексное решение VCF, смогут сэкономить до половины затрат. Однако для тех клиентов, которые использовали только vSphere, расходы, напротив, увеличатся.

Компания Sitronics Group сообщила о выпуске обновлённой платформы виртуализации собственной разработки.

Созданный Sitronics Group программный комплекс построен на базе гипервизора KVM, включает единую среду доступа, а также инструменты для создания и управления виртуальными машинами, хранилищем и сетями. Решение поддерживает работу с различными гостевыми операционными системами, оснащено средствами мониторинга производительности и состояния виртуальных машин, а также их компонентов. Платформа зарегистрирована в реестре российского программного обеспечения и полностью подходит для задач импортозамещения.

Источник изображения: sitronics.com

В обновлённой версии продукта переработаны ролевая модель доступа и управления системой, пользовательский интерфейс, добавлена возможность создания и управления виртуальными сетями в режиме распределённого виртуального коммутатора. Благодаря последней функции IT-администраторы могут получать, распределять, добавлять или выводить входящие порты хостов, создавать и распределять виртуальную сеть между виртуальными машинами, сохранять и управлять конфигурациями сетей, подсетей, групп портов, адресов и маршрутизаторов, назначать и настраивать виртуальные коммутаторы в рамках отдельных вычислительных кластеров, чтобы создать отказоустойчивое сетевое соединение для виртуальных машин и хранилищ.

Ещё одним нововведением стала возможность гибкого управления снимками системы, включая их объединение, копирование и удаление. Данный инструментарий позволяет управлять состоянием виртуальных машин в определённой временной точке не только с помощью встроенных средств резервного копирования.

Компания Oracle развернёт облачный регион в Марокко. По данным Datacenter Dynamics, проект будет реализован при сотрудничестве с оператором ЦОД N+One, облачная инфраструктура гиперскейлера разместится в одном из дата-центров компании. Всего Oracle намерена увеличить свой парк ЦОД на 100 шт.

Oracle открыла свой первый облачный регион в Африке (Йоханнесбург, Южная Африка) в 2022 году, а в феврале 2024 анонсировала планы создания региона в Найроби (Кении). Проект в Марокко пока не отображается в списке ожидаемых локаций на сайте самой компании. Тем не менее, он уже утверждён. Сотрудничество с N+One даёт Oracle определённый «иммунитет» — размещение облака на мощностях компании обеспечит IT-гиганту соблюдение марокканских требований к суверенитету данных.

Источник изображения: Philipp Klausner/unsplash.com

Как заявляют в N+One, соглашение позволит обеспечить безопасность информации и достичь соответствия местным правовым нормам, включая т.н. Закон № 05-20, определяющий требования к информационным системам, их защите и уровню обслуживания. В компании добавляют, что сотрудничество с Oracle стало гарантией уверенности в будущем и драйвером роста N+One.

Недавно N+One анонсировала планы по расширению двух ЦОД в провинциях Нуасер и Сеттат, ёмкость которых к концу года вырастет на 2 МВт. Всего в Марокко у компании будет уже 8 МВт ёмкостей. В дальнейшем N+One намерена построить три дата-центра в Дакаре (Сенегал), также рассматривается возможность строительства ЦОД в Нигерии. В 2023 году африканская частная инвестиционная компания African Infrastructure Investment Managers (AIIM) выделила N+One $90 млн на расширение кампусов.

Российская компания TrueConf анонсировала технологию «распределённых конференций», которая, как утверждается, на сегодняшний день не имеет аналогов на рынке. Система даёт возможность значительно снизить нагрузку на сетевые каналы и CPU серверов в инфраструктуре организаций, а также увеличить количество активных участников виртуальных встреч.

Технология позволяет распределять нагрузку между серверами видеоконференцсвязи (ВКС) заказчиков. Система выполнена на базе автономного транспортного протокола, разработанного специалистами TrueConf. Сумма инвестиций в проект превысила 100 млн руб.

Технология станет доступна пользователям TrueConf Enterprise 1.6. Эта платформа подходит для крупных компаний с большим количеством филиалов и сотрудников. Обычно TrueConf Enterprise объединяет несколько географически распределённых автономных ВКС-систем, каждая из которых обеспечивает сотрудников мессенджером, видеоконференцсвязью и инструментами для совместной работы. При этом возможно бесшовное взаимодействие с помощью корпоративной адресной книги.

Источник изображения: TrueConf

При организации конференции, в которой принимают участие пользователи нескольких автономных систем TrueConf, все абоненты подключаются напрямую к системе организатора. В результате, создаётся большая нагрузка на сетевой канал и сервер, на котором развёрнута ВКС-система инициатора виртуальной встречи. С новой технологией распределённых видеоконференций нагрузка распределяется между всеми задействованными ВКС-серверами.

Теперь абоненты автоматически подключаются к тем системам, на которых они авторизованы, а обмен данными происходит только между ВКС-системами. Таким образом, сокращается потребность в ресурсах, а нагрузка на каналы связи между филиалами может быть снижена в 10 раз. Например, при одновременном участии 2500 сотрудников в параллельно идущих конференциях нагрузка на каналы связи в обычном режиме могла бы достигать примерно 2 Гбит/c. Технология распределённых конференций в таком случае позволяет уменьшить показатель до 250 Мбит/с. Число активных участников конференций при этом может составлять 2000 и более.

Компания Microsoft вслед за AWS и Google Cloud объявила об отмене «штрафов» за уход из облачного сервиса Azure, передаёт The Register. В Microsoft заявляют, что поддерживают выбор клиентов, каким бы он ни был, так что теперь компания гарантирует бесплатный отказ от использования сервисов Azure с выгрузкой данных из облака Microsoft при переходе к другому провайдеру или их переносе на собственные серверы.

Примечательно, что такая лояльность к выбору уходящих клиентов наверняка связана с европейским Законом о данных, который упрощает переход клиентов между конкурентам. Новые правила должны заработать в сентябре 2025 года. Случаи с подобными «штрафами» сейчас пристально изучает и британское Управление по конкуренции и рынкам (CMA). Также есть мнение, что новые правила могут быть связаны не только и не столько с ЕС и Великобританией, сколько с некоторыми требованиями в США, особенно если это касается сотрудничества с военными ведомствами.

Источник изображения: Daniel Lincoln/unsplash.com

Первой, кто поспешил продемонстрировать свою готовность идти навстречу клиентам и законам, стала Google — компания предложила возможность «бесплатного» ухода из облака ещё в январе, правда, только для клиентов, отказывающихся от аккаунта в Google Cloud Platform. Аналогичный анонс сделала на прошлой неделе AWS, подчеркнув, что подобных условий не выдвигает. Зато это делает Microsoft. Для того, чтобы уйти из Azure, потребуется отказ от всех подписок, связанных с аккаунтом, после переноса данных.

По мнению экспертов, в таких анонсах больше маркетинга для новых клиентов или некоторых госзаказчиков, чем реальной пользы для текущих пользователей, поскольку полностью покидает облако лишь малая доля аудитории. В случаях, когда данные выгружаются для резервирования или с иной целью, плата за выгрузку всё равно берётся. Фактически возможна ситуация, когда желание воспользоваться новым сервисом у другого провайдера приводит либо к переносу существенной части (но не всех) нагрузок к нему или к отказу от перехода вообще.

Компания IBM вновь приступает к увольнениям. По данным The Register, речь идёт о сокращениях в подразделениях, отвечающих за маркетинг и коммуникации. О том, сколько именно человек будет уволено, пока не сообщается. Как выяснили журналисты, сокращения анонсировали на краткой встрече с сотрудниками, которым предстоит покинуть компанию.

IBM не делала секрета из планов сокращения штата. Ранее в IBM сообщали The Register, что ищут желающих уйти добровольно, в первую очередь в подразделениях, ответственных за корпоративные операции, в службе поддержки, финансовом и других отделах и, конечно, отделах маркетинга и коммуникаций.

Источник изображения: Mikita Yo/unsplash.com

В прошлом месяце компания объявила, что программа добровольных увольнений объясняется планами изменить баланс рабочей силы и коснётся очень небольшого числа сотрудников компании во всём мире. Более того, в IBM заявляли, что намерены закончить 2024 год приблизительно с тем же уровнем занятости, что в начале года. В феврале сообщалось, что реструктуризация связана с желанием повысить производительность и упорядочить штат с учётом востребованности клиентами тех или иных специалистов, особенно в сферах ИИ и гибридных облачных сервисов.

Кроме того, IBM не скрывала планов заменить часть сотрудников на ИИ. В прошлогоднем интервью глава компании Арвинд Кришна (Arvind Krishna) заявил, что около 30 % персонала бэк-офиса, непосредственно не занятого в общении с клиентами, т.е. порядка 7,8 тыс. человек, могут быть заменены машинами. По словам Кришны, IBM также замедлит приём на работу в некоторых областях в следующие пять лет, хотя в каких именно, он не уточнял.

Позднее Кришна добавил, что IBM намерена обучать сотрудников работе с ИИ-инструментами, а не только заменять их на ИИ-системы. Он также отметил, что если сотрудник более призводителен, компания получит естественное экономическое преимущество перед конкурентами. В ответ на запрос о грядущих увольнениях IBM лишь вновь повторила прежние заявления об уровне занятости в 2024 году, а также реорганизации рабочей силы.

Корпорация Oracle отчиталась о работе в III четверти 2024 финансового года, которая была закрыта 29 февраля. Общая выручка составила приблизительно $13,3 млрд, что на 7 % превышает показатель годичной давности. Чистая прибыль при этом достигла $2,4 млрд, продемонстрировав рост на 27 % год к году.

В облачном сегменте (платформы IaaS и SaaS) квартальная выручка составила $5,1 млрд: это на четверть больше по сравнению с III кварталом 2023 финансового года. По направлению IaaS зафиксирован рост продаж на 49 % — до $1,8 млрд. В сегменте SaaS показана выручка на уровне $3,3 млрд, что соответствует росту на 14 %.

Если рассматривать сегмент облачных сервисов и лицензионной поддержки, то в нём квартальная выручка составила $10,0 млрд, поднявшись на 12 %. Аппаратные решения принесли $754 млн: продажи снизились на 7 % год к году. Различные сервисы обеспечили поступления в размере $1,3 млрд, что на 5 % меньше результата годичной давности.

Источник изображения: Oracle

Генеральный директор Oracle Сафра Кац (Safra Catz) сообщила, что в течение закрытого квартала подразделение облачных инфраструктур заключило ряд крупных контрактов. По её словам, спрос на ИИ-услуги превышает доступные ресурсы, несмотря на то что корпорация активно развивает сеть дата-центров и наращивает мощности существующих площадок. Oracle, в частности, планирует создать до 100 новых ЦОД.

Госпожа Кац подчеркнула, что зарождающийся бизнес компании в сегменте генеративного ИИ «будет находиться в фазе гиперроста в обозримой перспективе». Ранее компания также говорила о сотрудничестве с Microsoft Azure по 20 дата-центрам, а теперь редмондский гигант добавил к этому соглашению ещё три ЦОД. Microsoft арендует у Oracle ИИ-мощности, а Oracle размещает свои программные и аппаратные решения в ЦОД Azure. Теперь же компании расширили своё сотрудничество в облачной сфере, а Oracle даже заявила, что строит один из крупнейших в мире ЦОД для ИИ.

Говорится также, что Oracle перевела основную часть клиентов Cerner на свою облачную платформу. Напомним, эту IT-компанию, специализирующуюся на решениях для сферы здравоохранения, Oracle приобрела в 2022 году за $28,3 млрд. В ближайшее время Oracle начнёт предоставлять клиентам Cerner специализированные облачные сервисы Ambulatory Clinic Cloud Application Suite.

Компания Selectel, являющаяся специализированным поставщиком IT-решений на базе собственной сети дата-центров, представила облачный сервис «Готовое облако "‎1С"», предназначенный для автоматизации процессов документооборота, ведения бухгалтерского учёта, управления предприятиями различных сфер деятельности и решения прочих задач в корпоративной среде.

«Готовое облако "‎1С"» включает в себя кластер серверов «1С», состоящий из сервера приложений «1С» и веб-сервера, а также кластер баз данных на основе СУБД PostgreSQL последней версии. Решение может быть актуально для крупных предприятий, которые работают с системами «1С», а также аутсорс-разработчиков и администраторов систем «1С». Кроме того, платформа будет полезна командам, которые предлагают своим клиентам продукты «1С» по модели SaaS (программное обеспечение как сервис) и оказывают консультационные услуги по работе с «1С» в формате франшизы.

Источник изображения: Selectel

Selectel берет на себя все этапы организации работы приложений «1С» «под ключ», предоставляя настроенную инфраструктуру, доступ к конфигурациям «1С» и информационной системе «1С:ИТС». При этом клиент может как закупить пользовательские и серверные лицензии через провайдера, так и использовать собственные.

«Готовое облако ‎"1С"» имеет встроенные механизмы масштабирования и резервного копирования, а также позволяет использовать индивидуальные настройки конфигураций и баз данных. Selectel обеспечивает безопасное хранение данных в соответствии с требованиями 152-ФЗ.

IBM представила две новых инициативы в области подготовки квалифицированных кадров для работы с мейнфреймами. К первой — Mainframe Skills Council — присоединятся клиенты и партнёры IBM, представители научных кругов, некоммерческие организации и открытые сообщества, а также практически все, кто заинтересован в развитии навыков работы с мейнфреймами. Вторая инициатива — онлайн-ресурс IBM Z Mainframe Skills Depot, содержащий более тысячи часов материалов для самостоятельного обучения.

Первыми к Mainframe Skills Council присоединились Academic Mainframe Consortium, Государственный университет Олбани, Broadcom (CA Technologies), DNB Bank, HOGENT, M&T Bank, Университет Северного Иллинойса, SHARE и 21CS. Вместе они сформируют рабочие группы, в число задач которых входят:

• согласование общих рамок отраслевых компетенций;
• обмен идеями и практиками для повышения профессионального развития;
• обмен образовательными инструментами и соответствующими ресурсами;
• расширение использования проверенных инициатив и практик в области развития навыков.

Источник изображения: IBM

IBM заинтересована в сохранении своей экосистемы. Мейнфреймы по-прежнему используются для обработки критически важных рабочих нагрузок в банковском деле, сфере производства и авиаперевозках. Однако, по некоторым оценкам, около 60 % специалистов в области мейнфреймов уже старше 50 лет, и многие из них вскоре могут уйти на пенсию.

В то же время у мейнфреймов сейчас возникли проблемы с имиджем, поскольку они считаются морально устаревшими на фоне новых трендов вроде облаков или ИИ, поэтому привлечение молодых специалистов на замену ветеранам является проблемой. Ещё один известный производитель мейнфреймов в лице Fujitsu и вовсе намерен прекратить их производство к 2030 году, пообещав продолжить их сопровождение в течение пяти последующих лет.

IBM сообщила со ссылкой на опрос Futurum Group, что 32 % компаний, имеющих мейнфреймы, наняли в прошлом году специалистов на 11–20 должностей в соответствующем секторе, а 35 % — на более чем 20 должностей. 91 % опрошенных компаний заявили, что планируют инвестировать в ИТ-команды мейнфреймов и нанимать новых специалистов в течение следующих года-двух.